Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Waldplanung, 80-100%
Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Waldplanung, 80-100% - ââKanton Solothurn
MIT ENGAGEMENT BEWEGEN.
Veröffentlicht: 11.03.2025
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Region: Solothurn
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Pensum: 80-100%
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Vertrag: Teilzeit I Unbefristet
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Arbeitswelt: Umwelt & Infrastruktur
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Arbeitsbeginn: 1.6.2025
Mit Engagement bewegen. â Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Das Amt für Wald, Jagd und Fischerei ist zuständig für die Erhaltung und nachhaltige Nutzung des Waldes, der wildlebenden Säugetiere, Vögel und Fische sowie ihrer natürlichen Lebensräume. Für die Abteilung Wald suchen wir per 1.6.2025 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Wissenschaftliche/-n Mitarbeiter/-in Waldplanung, 80-100%.
Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Waldplanung, 80-100%
Mit Engagement bewegen. â Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Das Amt für Wald, Jagd und Fischerei ist zuständig für die Erhaltung und nachhaltige Nutzung des Waldes, der wildlebenden Säugetiere, Vögel und Fische sowie ihrer natürlichen Lebensräume. Für die Abteilung Wald suchen wir per 1.6.2025 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Wissenschaftliche/-n Mitarbeiter/-in Waldplanung, 80-100%.
Ihre Verantwortung
Sie leiten den Fachbereich Waldplanung selbstständig. Sie stellen den laufenden Betrieb von dem Waldportal sicher (Plattform für das digitale Waldmanagement), beraten die Revierförster und koordinieren die anstehenden Anpassungen. Sie sind für das Initiieren und Auswerten von bereits geplanten, klassischen/terrestrischen Waldinventuren zuständig. Sie planen und setzen neue kantonale Datenerhebungsmethoden für kantonale und betriebliche forstliche Planungen um. Sie sind zuständig für die amtsinterne GIS-Koordination.
Ihr Profil
Sie besitzen einen Hochschulabschluss im Bereich Wald oder im Bereich Geographie/Geodaten/Umwelt mit Flair für waldplanerische Fragestellungen. Sie haben wenn möglich Erfahrung mit QGIS, Waldportal und mit TBk (dem Toolkit zur Erarbeitung von Bestandeskarten aus Fernerkundungsdaten). Sie haben ein hohes Verständnis für waldplanerische und forstbetriebliche Zusammenhänge sowie praktische Erfahrung und vertieftes Wissen mit/von neuen Datenerhebungsmethoden. Sie sind eine initiative, kommunikative Persönlichkeit mit konzeptionellen Fähigkeiten sowie Flair für praxistaugliche Lösungen.
Benefits.
Flexible Arbeitsmodelle
Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell Teilzeitarbeit, auch im Kader Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV Lohngleichheit zwischen Mann und Frau Treueprämien
Familie & Beruf
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn 2 Wochen Vaterschaftsurlaub Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Bildung & Entwicklung
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung Förderung individueller Fähigkeiten
Sozialleistung & Vorsorge
Flexibles Rentenalter Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Gesundheit
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Eva Bianchi
Leiterin Stab der Abteilung Wald
032 627 23 42
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Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Identität & Kultur.
Eine beeindruckende Bandbreite an Menschen, Berufen und Möglichkeiten, gepaart mit einer sinnvollen Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Bedeutung â darauf sind wir stolz. Arbeiten beim Kanton Solothurn bedeutet, sich fuÌr eine soziale und kulturelle Vielfalt zu engagieren und dabei den eigenen Abdruck hinterlassen zu können. Denn: Ihr Beitrag zählt. Mit Ihrem Engagement bringen Sie sich und uns voran.
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Menschen & Arbeitswelten.
Ãber 4600 Mitarbeitende bewegen in unterschiedlichen Teams und Arbeitswelten
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