Product Owner Data Integration (w/m/d) ‧ 60 – 100%
Product Owner Data Integration (w/m/d) | Migros Jobs
Das Jobportal der Migros-Gruppe Jobs Arbeiten bei der Migros Hauptmenü Arbeiten bei der Migros Dafür stehen wir Das bieten wir Über die Migros-Gruppe Karriere Hauptmenü Karriere Trainee-Programme Nachwuchsprogramme Quereinstieg LKW fahren Lehre Hauptmenü Lehre Lehrberufe Benefits Schnuppern Bewerbungstipps Unsere Unternehmen de Deutsch Deutsch de Français fr Italiano it English en Migros-Genossenschafts-Bund 18. November 2025 Product Owner Data Integration (w/m/d) 60 – 100% nach Vereinbarung Homeoffice-Möglichkeit Mehr erfahren Die Migros stellt die Weichen, um den Kundenanforderungen von morgen gerecht zu werden. Mit dem Programm EIGER optimieren wir Prozesse im genossenschaftlichen Detailhandel und führen innovative Technologien ein. Unsere hochwertigen Datenprodukte für Reporting und Advanced Analytics – End-to-End – gestaltest du zu skalierbaren Datenintegrations-Lösungen auf der Cloud. Teilen Link kopieren E-Mail LinkedIn xing WhatsApp Jetzt bewerben Migros-Genossenschafts-Bund Limmatplatz Zürich Limmatstrasse 152 8005 Zürich Route berechnen Das Video wird pausiert. Drücke zum Abspielen. Was du bewegst Kernaufgabe Du definierst und planst zukünftige Aktivitäten mit Solution-Architekt*innen, Implementierungsteams, Produktmanagement, Stakeholder und Fachspezialist*innen Kernaufgabe Du lenkst die technische Entwicklung deines agilen Team. Du bist Coach, Entwickler*in von Wissen, gibst Guidance und verantwortest Performance und Delivery. Kernaufgabe Du priorisierst entsprechend Kosten/Nutzen für Stakeholder sowie im Einklang mit Strategie und Roadmaps den Backlog, dies im PI-Planning und laufend in den Sprints Kernaufgabe Du formulierst mit dem Team klare Aufträge für die Implementierung, darin testest du und gibst die geleistete Arbeit anhand definierter Kriterien frei Kernaufgabe Du erarbeitest mit deinem Team Datenintegrations-Lösungen, diese Datenprodukte für Reporting- / Advanced-Analytics-Anwendungen, sind zuverlässig und standardisiert Was du mitbringst Mehrjährige relevante Berufs- und Führungserfahrung als Product Owner, Projektleitung im Bereich Data Engineering Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Business Engineering, Business Analyse oder vergleichbar Deutsch (fliessend) Englisch (sehr gute Kenntnisse) Zwingend Als Product Owner bringst du mehrjährige Erfahrung in der Führungsrolle, wie auch in agilen Methoden (z.B. SAFe Scrum, Kanban), Tools (Jira, Confluence) mit. Zwingend Du bringst fundierte Kenntnisse in der Datenmodellierung (Data Vault 2.0) mit, sowie in der Verarbeitung von Transaktionsdaten Zwingend Du hast ein tiefes Verständnis von Data Engineering insbesondere Datenintegration, mit modernem Cloud Data Stack auf der Google Cloud (dbt, Airflow, BigQuery, Kafka) Gewünscht Hands-on-Erfahrung in der Cloud (GCP), Data Mesh sowie sehr gute SQL-Kenntnisse Gewünscht Du bietest ein sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Ausdauer, gepaart mit einem diplomatischen Geschick in der Zusammenarbeit der Beteiligten Stakeholder und agilen Schnittstellen Was wir dir bieten Moderne Infrastruktur Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung Klubschule und Freizeitanlagen 70% Rabatt bei Angeboten der Migros Klubschule, 30% Rabatt für Fitness-/Wellness-/Aquaparks Freizeit- und Kulturangebote Als Hauptsponsor bei Läufen und Events bietet Migros den Mitarbeitenden beschränkte Plätze zum halben Preis an. Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln Mobil-flexibles Arbeitsmodell Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office) Berufliche Vorsorge Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation Bewerbung & Kontakt Marcel Guggenbühler Talent Acquisition Partner LinkedIn Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Fachgespräch mit Case-Präsentation Es werden spezifische Fachkenntnisse anhand eines Cases oder anderen Assessment-Instrumenten geprüft. Nach der Bearbeitung wird das Resultat der Führungsperson präsentiert und anschliessend gemeinsam diskutiert. Üblicherweise ist auch das Team bei der Präsentation vertreten.
In der Regel werden die Gespräche durch die vorgesetzte Person geführt, ohne Vertreter*in aus dem HR.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Kennenlernen Team Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen. Angebot & Vertragsausstellung (Digital) Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Jetzt bewerben Das Jobportal der Migros-Gruppe Jobs Lehrstellen Arbeiten bei uns Migros als Arbeitgeberin Dafür stehen wir Das bieten wir Über die Migros-Gruppe Unsere Unternehmen Karriere Dein Weg bei uns Trainee-Programme Nachwuchsprogramme Quereinstieg LKW fahren Lehre Lehre bei der Migros Lehrberufe Schnuppern Benefits Bewerbungstipps Folge uns LinkedIn Instagram TikTok Facebook Oft gestellte Fragen (FAQ) Kontakt Impressum Rechtliche Informationen Datenschutz Cookie-Einstellungen © 2025 Migros-Genossenschafts-Bund