Mitarbeiter*in Einsatzplanung und Prävention (40 %) - Stadt Luzern Bewerben Weit mehr als ein Job. Luzern mitgestalten. Mitarbeiter*in Einsatzplanung und Prävention (40 %) Eintritt: Per sofort oder nach Vereinbarung Beschrieb Vorteile Arbeitgeberin Kontakt Bewerben Wir setzen auf Nähe und Offenheit: Bei der Stadtverwaltung leben wir die Du-Kultur – bereits im Bewerbungsprozess. Du siehst nicht gleich rot in der Blaulichtorganisation. Mit deinem administrativem Talent unterstützt du zielorientiert in der Zentrale der Feuerwehr Stadt Luzern. Deine Aufgaben Du unterstützt das Team Einsatzplanung & Prävention in den Bereichen Einsatzplanung und Feuerpolizei bei sämtlichen administrativen Aufgaben und erteilst telefonische Auskünfte. Du hilfst mit, die Einsatzunterlagen aktuell und vollständig zu halten, damit die relevanten Informationen im Ereignisfall zur Verfügung stehen. Du koordinierst Brandschutzschulungen und Evakuationsübungen und trägst damit dazu bei, dass Mitarbeitende und Beteiligte auf den Ernstfall vorbereitet sind. Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufslehre, idealerweise ergänzt mit einer Weiterbildung auf Stufe Fachausweis. Du bringst mehrere Jahre praktische Erfahrung bei der Feuerwehr mit und hast idealerweise bereits eine Kaderfunktion ausgeübt. Du bist mit Plänen vertraut oder hast Erfahrung im Umgang mit Planunterlagen. Du formulierst sicher und stilsicher in deutscher Sprache und setzt die Anwendungen von MS 365 routiniert und effizient ein. Du arbeitest selbstständig, genau und zuverlässig. Auch in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld bleibst du flexibel und behältst den Überblick. Weiteres zur Stelle Weitere Informationen unter folgendem Link. Die Feuerwehr Stadt Luzern interveniert bei Bränden, Naturereignissen und Unfällen zum Schutz von Menschen, Tieren, Umwelt und Sachwerten. Sie engagiert sich mit dem Bereich Feuerpolizei auch in der Prävention. Die Feuerwehr besteht aus der Berufsfeuerwehr mit 35 Mitarbeitenden und der Milizfeuerwehr mit 250 Angehörigen. Lohn Lohn Handwerklich-technische*r Fachbearbeiter*in 1, Lohnklassen 11-13 " Lohnsystem der Stadt " Familienfreundlich Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen, 100 % bezahlt. Vaterschaftsurlaub: 20 bezahlte Tage Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion. Familienfreundlich Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen, 100 % bezahlt. Vaterschaftsurlaub: 20 bezahlte Tage Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion. Familienzulagen Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad. Familienzulagen Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad. Pensionskasse Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %. Pensionskasse Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %. ÖV Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10. Gratis Nextbike-Mitgliedschaft ÖV Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10. Gratis Nextbike-Mitgliedschaft Urlaub Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage 15 bezahlte Feiertage Urlaub Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage 15 bezahlte Feiertage Weiterbildung Breites internes Kursangebot Unterstützung bei externen Weiterbildungen Weiterbildung Breites internes Kursangebot Unterstützung bei externen Weiterbildungen Mobil, flexibles Arbeiten Mobiles, flexibles Arbeiten wird unterstützt. Mobil, flexibles Arbeiten Mobiles, flexibles Arbeiten wird unterstützt. Sinnstiftend Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein. Sinnstiftend Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein. Weitere Vorteile Mehr Anzeigen Über 2000 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen. Mehr erfahren Kontakt Markus Portmann Leiter Einsatzplanung & Prävention 041 208 88 39 Arbeitsort Kleinmattstrasse 20 6003, Luzern Schweiz Arbeitsort anzeigen Weitere Stellen Noch nicht das Richtige gefunden? Entdecke weitere spannende Stellen bei der Stadt Luzern. Mehr Stellen anzeigen © Stadt Luzern Folgen Sie uns Drucken Teilen