Mitarbeiter*in Markierung und Signalisation (80-100 %) - Stadt Luzern Bewerben Weit mehr als ein Job. Luzern mitgestalten. Mitarbeiter*in Markierung und Signalisation (80-100 %) Eintritt: 1. Juli 2026 Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung, die im Zuge der Pensionierung des aktuellen Stelleninhabers neu besetzt wird. Beschrieb Vorteile Arbeitgeberin Kontakt Bewerben Wir setzen auf Nähe und Offenheit: Bei der Stadtverwaltung leben wir die Du-Kultur – bereits im Bewerbungsprozess. Du entwickelst starke Konzepte, verhandelst souverän und arbeitest selbstständig? Dann gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft des Tief- und Strassenbaus. Deine Aufgaben Als Mitglied im Team Verkehrstechnik führst du alle Arbeiten im Zusammenhang mit Markierungen und Signalisationen im Strassenverkehrsnetz der Stadt Luzern aus. Du bist zuständig für die Vorbereitung, den Transport und die Aufstellung von temporären Signalisationen. Du versetzt Bodenstücke und reinigst Ampeln sowie Verkehrsschilder. Du führst Vorbereitungsarbeiten und Einmessungen von Markierungen gemäss Plan aus. Du übst Signalisations- und Markierungsarbeiten aus. Du bist mitverantwortlich für die Instandhaltungsarbeiten an Signalisationsmaterialien, Geräten und Maschinen. Mit deinen Kolleg*innen arbeitest du meistens im Freien. Bei kleineren und grösseren Festanlässen leistest du auch Einsätze an Wochenenden, für Markierungen zum Teil nachts. Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (EFZ, 3 bis 4 Jahre im Bereich Metallbau, Malerei oder Bauhauptgewerbe) und allgemeine Weiterbildungen / Seminare. Du bist körperlich fit, hast Freude an der Arbeit im Freien sowie im Team. Zu deinen Stärken gehören eine gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten in der Öffentlichkeit. Du besitzt einen Führerausweis Kat. B / C. Du bringst Anwendungskenntnisse in den gängigen Office-Programmen mit. Du bist flexibel und bereit Einsätze ausserhalb der üblichen Arbeitszeiten (z. B. Nacht- und Wochenendarbeiten) zu leisten Weiteres zur Stelle Möchtest du mehr über das Ressort Werterhalt und Koordination erfahren? Besuche unsere Website . Das Ressort Werterhalt und Koordination ist spezialisiert auf den Werterhalt der Strassen, Kunstbauten und Brunnen. Wir koordinieren Bauprojekte, prüfen Baugesuche, markieren Strassen und signalisieren Umleitungen – und sorgen für eine sichere Nutzung des öffentlichen Raums. Lohn Lohn Technische*r Sachbearbeiter*in 1, Lohnklassen 5-7 " Lohnsystem der Stadt " Familienfreundlich Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen, 100 % bezahlt. Vaterschaftsurlaub: 20 bezahlte Tage Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion. Familienfreundlich Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen, 100 % bezahlt. Vaterschaftsurlaub: 20 bezahlte Tage Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion. Familienzulagen Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad. Familienzulagen Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad. Pensionskasse Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %. Pensionskasse Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %. ÖV Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10. Gratis Nextbike-Mitgliedschaft ÖV Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10. Gratis Nextbike-Mitgliedschaft Urlaub Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage 15 bezahlte Feiertage Urlaub Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage 15 bezahlte Feiertage Weiterbildung Breites internes Kursangebot Unterstützung bei externen Weiterbildungen Weiterbildung Breites internes Kursangebot Unterstützung bei externen Weiterbildungen Sinnstiftend Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein. Sinnstiftend Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein. Weitere Vorteile Mehr Anzeigen 1900 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen. Mehr erfahren Kontakt Thomas Renggli Leiter Verkehrstechnik 041 208 70 25 Arbeitsort Reusseggstrasse 10 6020, Luzern Schweiz Arbeitsort anzeigen Weitere Stellen Noch nicht das Richtige gefunden? Entdecke weitere spannende Stellen bei der Stadt Luzern. Mehr Stellen anzeigen © Stadt Luzern Folgen Sie uns Drucken Teilen